Mọi người đang chú ý đề thông tin được phát biểu tại buổi tiếp xúc cử tri (13/10) về đề xuất tăng lương cơ sở và một số mức trợ cấp. Như vậy, khi nào người lao động được tăng mức lương cơ sở? Thời điểm bắt đầu tăng là khi nào?
1. Mức lương cơ sở năm 2022
1.1 Lương cơ sở là gì?
Theo nội dung quy định tại khoản 1 Điều 3 Nghị định 38/2019/NĐ-CP, lương cơ sở được dùng làm căn cứ để tính các khoản sau:
- Tính mức lương trong các bảng lương, mức phụ cấp và thực hiện các chế độ khác theo quy định của pháp luật đối với các đối tượng quy định tại Điều 2 Nghị định này
- Tính mức hoạt động phí, sinh hoạt phí theo quy định của pháp luật
- Tính các khoản trích và các chế độ được hưởng theo mức lương cơ sở
1.2 Mức lương cơ sở theo quy định hiện hành
Một phần nội dung Nghị định 38/2019/NĐ-CP đề cập về mức lương cơ sở từ 01/07/2019 là 1.490.000 đồng/tháng. Hiện tại, Nghị định 38/2019/NĐ-CP vẫn đang có hiệu lực và dự kiến hết hiệu lực vào cuối tháng 06 năm 2023.
Hai đề xuất tăng mức lương cơ sở ở năm 2021 và 2022 đã không được Chính phủ thông qua. Phương án điều chỉnh là tăng từ từ 1.490.000 đồng/tháng (hiện tại) lên 1.600.000 đồng/tháng.
Xem thêm bài viết: Định khoản các khoản trích theo lương
2. Mức hưởng chế độ hưu trí 2022
Căn cứ theo Điều 56 Luật Bảo hiểm xã (2014) và Điều 7 Nghị định số 115/2015/NĐ-CP về mức trợ cấp hưu trí. Cụ thể như sau:
- Trường hợp lao động nam nghỉ hưu cứ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội được tính bằng 45% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội;
- Trường hợp lao động nữ nghỉ hưu cứ 15 năm đóng bảo hiểm xã hội được tính bằng 45% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội;
- Sau đó, cứ thêm mỗi năm đóng bảo hiểm xã hội người lao động được tính thêm 2%; mức tối đa bằng 75% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.
3. Phương án tăng mức lương cơ sở, trợ cấp BHXH từ 07/2023
3.1 Điều chỉnh tăng mức lương cơ sở
Tại buổi tiếp xúc cử tri Thành phố Cần Thơ, các cơ quan, đơn vị đã lên đề xuất tăng mức lương cơ sở cho các cán bộ, công chức, viên chức, người lao động làm việc trong cơ quan Nhà nước. Dự kiến mức tăng là 1.800.000 đồng/tháng so với mức lương cơ sở ở thời điểm hiện tại là 1.490.000 đồng/tháng. Thời điểm dự kiến thực hiện tăng lương cơ sở mới là khi Nghị định 38/2019/NĐ-CP hết hiệu lực, tức 01/07/2023.
Có thể thấy, sự thay đổi trong mức lương cơ sở qua từng năm không có sự chênh lệch quá lớn. Mức lương cơ sở 1.800.000 đồng/tháng sẽ được áp dụng nếu phương án đề xuất được thông qua. Đây là mức tăng cao nhất so với lần thay đổi mức lương cơ sở hiện hành.
3.2 Điều chỉnh thay đổi trợ cấp BHXH
Đề xuất tăng về mức trợ cấp BHXH, chế độ hưu trí cũng được đề cập trong buổi tiếp xúc cử tri ngày 13/10 bên cạnh đề xuất tăng lương cơ sở. Cụ thể có đề cập đến việc tăng tăng lương hưu, trợ cấp BHXH đối với đối tượng do ngân sách nhà nước chi trả khoảng 12,5%; hỗ trợ người nghỉ hưu trước năm 1995; tăng chi ưu đãi cho người có công và các chính sách an sinh xã hội gắn với lương cơ sở khoảng 20,8%.
Ngày 01/07/2023 là thời điểm được đề xuất bắt đầu điều chỉnh tăng trợ cấp BHXH và lương hưu.
AZTAX hân hạnh được địa chỉ tham khảo thông tin cho Quý doanh nghiệp và người lao động. Liên hệ ngay với chúng tôi theo thông tin bên dưới nếu có bất kì thắc mắc nào về BHXH. Đội ngũ chăm sóc khách hàng AZTAX luôn sẵn sàng hỗ trợ tư vấn hoàn toàn miễn phí!
CÔNG TY TNHH AZTAX
Hotline: 0932.383.089
Email: cs@aztax.com.vn
1. Mức lương cơ sở năm 2022
1.1 Lương cơ sở là gì?
Theo nội dung quy định tại khoản 1 Điều 3 Nghị định 38/2019/NĐ-CP, lương cơ sở được dùng làm căn cứ để tính các khoản sau:
- Tính mức lương trong các bảng lương, mức phụ cấp và thực hiện các chế độ khác theo quy định của pháp luật đối với các đối tượng quy định tại Điều 2 Nghị định này
- Tính mức hoạt động phí, sinh hoạt phí theo quy định của pháp luật
- Tính các khoản trích và các chế độ được hưởng theo mức lương cơ sở
1.2 Mức lương cơ sở theo quy định hiện hành
Một phần nội dung Nghị định 38/2019/NĐ-CP đề cập về mức lương cơ sở từ 01/07/2019 là 1.490.000 đồng/tháng. Hiện tại, Nghị định 38/2019/NĐ-CP vẫn đang có hiệu lực và dự kiến hết hiệu lực vào cuối tháng 06 năm 2023.
Hai đề xuất tăng mức lương cơ sở ở năm 2021 và 2022 đã không được Chính phủ thông qua. Phương án điều chỉnh là tăng từ từ 1.490.000 đồng/tháng (hiện tại) lên 1.600.000 đồng/tháng.
Xem thêm bài viết: Định khoản các khoản trích theo lương
2. Mức hưởng chế độ hưu trí 2022
Căn cứ theo Điều 56 Luật Bảo hiểm xã (2014) và Điều 7 Nghị định số 115/2015/NĐ-CP về mức trợ cấp hưu trí. Cụ thể như sau:
- Trường hợp lao động nam nghỉ hưu cứ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội được tính bằng 45% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội;
- Trường hợp lao động nữ nghỉ hưu cứ 15 năm đóng bảo hiểm xã hội được tính bằng 45% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội;
- Sau đó, cứ thêm mỗi năm đóng bảo hiểm xã hội người lao động được tính thêm 2%; mức tối đa bằng 75% mức bình quân tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội.
3. Phương án tăng mức lương cơ sở, trợ cấp BHXH từ 07/2023
3.1 Điều chỉnh tăng mức lương cơ sở
Tại buổi tiếp xúc cử tri Thành phố Cần Thơ, các cơ quan, đơn vị đã lên đề xuất tăng mức lương cơ sở cho các cán bộ, công chức, viên chức, người lao động làm việc trong cơ quan Nhà nước. Dự kiến mức tăng là 1.800.000 đồng/tháng so với mức lương cơ sở ở thời điểm hiện tại là 1.490.000 đồng/tháng. Thời điểm dự kiến thực hiện tăng lương cơ sở mới là khi Nghị định 38/2019/NĐ-CP hết hiệu lực, tức 01/07/2023.
Có thể thấy, sự thay đổi trong mức lương cơ sở qua từng năm không có sự chênh lệch quá lớn. Mức lương cơ sở 1.800.000 đồng/tháng sẽ được áp dụng nếu phương án đề xuất được thông qua. Đây là mức tăng cao nhất so với lần thay đổi mức lương cơ sở hiện hành.
3.2 Điều chỉnh thay đổi trợ cấp BHXH
Đề xuất tăng về mức trợ cấp BHXH, chế độ hưu trí cũng được đề cập trong buổi tiếp xúc cử tri ngày 13/10 bên cạnh đề xuất tăng lương cơ sở. Cụ thể có đề cập đến việc tăng tăng lương hưu, trợ cấp BHXH đối với đối tượng do ngân sách nhà nước chi trả khoảng 12,5%; hỗ trợ người nghỉ hưu trước năm 1995; tăng chi ưu đãi cho người có công và các chính sách an sinh xã hội gắn với lương cơ sở khoảng 20,8%.
Ngày 01/07/2023 là thời điểm được đề xuất bắt đầu điều chỉnh tăng trợ cấp BHXH và lương hưu.
AZTAX hân hạnh được địa chỉ tham khảo thông tin cho Quý doanh nghiệp và người lao động. Liên hệ ngay với chúng tôi theo thông tin bên dưới nếu có bất kì thắc mắc nào về BHXH. Đội ngũ chăm sóc khách hàng AZTAX luôn sẵn sàng hỗ trợ tư vấn hoàn toàn miễn phí!
CÔNG TY TNHH AZTAX
Hotline: 0932.383.089
Email: cs@aztax.com.vn