- Tham gia
- 23/6/22
- Bài viết
- 9
- Thích
- 0
- Điểm
- 1
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
Phụ trách xuất nhập khoản trên hệ thống: nhập và xuất dữ liệu trong ngày.
Biết tiếng trung cơ bản.
Thao tác công việc trên máy tính theo sự hướng dẫn của quản lý trực tiếp.
Chi tiết công việc sẽ trao đổi thêm trong quá trình phỏng vấn.
YÊU CẦU
Tuổi tác: 21-32 tuổi.
Tiếng Trung không cần giỏi quá, biết và giao tiếp cơ bản. (Chấp nhận cả ứng viên chưa có bằng cấp).
Chăm chỉ, chịu khó, có trách nhiệm cao trong công việc.
Chính sách thưởng nhân viên xuất nhập khoản
Thử việc (2 tháng ): 10.500 rmb (nghỉ 2 )
Lương tháng đầu: ~𝟏𝟒𝟓𝐎𝐎-𝟏𝟔𝟓𝐎𝐎𝐫𝐦𝐛 (nghỉ 4 ngày)
Chuyển chính : 11.000 rmb + 500rmb chuyên cần +3.000 5.000 rmb hiệu suất ( nghỉ đủ 4 ngày vẫn có chuyển cần, 1 tháng đổi ca 1 lần, ngày đổi ca đc nghỉ) 𝚑𝚒ệ𝚞 𝚜𝚞ấ𝚝 𝟹 𝚖ứ𝚌 𝙰: 𝟻𝙾𝙾𝙾; 𝙱: 𝟹𝙾𝙾𝙾; 𝙲: 𝟷𝙾𝙾𝙾 ( 𝚌𝚑ủ 𝚢ế𝚞 𝚕à 𝟸 𝚖ứ𝚌 𝙰 𝟻𝙾𝙾𝙾 𝚟à 𝙱 𝟹𝙾𝙾𝙾, 𝚖ứ𝚌 𝙲 𝟷𝙾𝙾𝙾 𝚝ỷ 𝚕ệ 𝟷/𝟷𝙾)
Mỗi 6 tháng tăng 500 rmb , cao nhất 2000 rmb
Làm đủ 9 tháng lên hạ cấp: +1.000rmb
Làm đủ 12 tháng lên trung cấp: +2.000rmb
Làm đủ 18 tháng lên cao cấp : +3.000rmb
( tiền lên cấp hàng tháng đều có)
封顶 trên 2Ok rmb, hiện đang cần sll quản lí ng VN thay ng Trung. có năng lực có thể đề xuất làm quản lý, lương 2O 3Ok rmb
Đủ 12 tháng: thưởng tháng lương 16 (4 tháng) và 10.000rmb
Đủ 6 tháng: thưởng tháng lương 15 +5.000rmb
Đủ 3 tháng: thưởng tháng lương 14 +2.000rmb
Không đủ 3 tháng: thưởng tháng lương 13 +2.000rmb
Đi làm ngày đầu năm phát 5.000P hongbao, (3 ngày lễ x3 lương cho người mới)
– Gửi hồ sơ cho công ty về gmail tuyendungdubaiedu@gmail.com
– Zalo nhân sự tuyển dụng – 0789388866
Phụ trách xuất nhập khoản trên hệ thống: nhập và xuất dữ liệu trong ngày.
Biết tiếng trung cơ bản.
Thao tác công việc trên máy tính theo sự hướng dẫn của quản lý trực tiếp.
Chi tiết công việc sẽ trao đổi thêm trong quá trình phỏng vấn.
YÊU CẦU
Tuổi tác: 21-32 tuổi.
Tiếng Trung không cần giỏi quá, biết và giao tiếp cơ bản. (Chấp nhận cả ứng viên chưa có bằng cấp).
Chăm chỉ, chịu khó, có trách nhiệm cao trong công việc.
Chính sách thưởng nhân viên xuất nhập khoản
Thử việc (2 tháng ): 10.500 rmb (nghỉ 2 )
Lương tháng đầu: ~𝟏𝟒𝟓𝐎𝐎-𝟏𝟔𝟓𝐎𝐎𝐫𝐦𝐛 (nghỉ 4 ngày)
Chuyển chính : 11.000 rmb + 500rmb chuyên cần +3.000 5.000 rmb hiệu suất ( nghỉ đủ 4 ngày vẫn có chuyển cần, 1 tháng đổi ca 1 lần, ngày đổi ca đc nghỉ) 𝚑𝚒ệ𝚞 𝚜𝚞ấ𝚝 𝟹 𝚖ứ𝚌 𝙰: 𝟻𝙾𝙾𝙾; 𝙱: 𝟹𝙾𝙾𝙾; 𝙲: 𝟷𝙾𝙾𝙾 ( 𝚌𝚑ủ 𝚢ế𝚞 𝚕à 𝟸 𝚖ứ𝚌 𝙰 𝟻𝙾𝙾𝙾 𝚟à 𝙱 𝟹𝙾𝙾𝙾, 𝚖ứ𝚌 𝙲 𝟷𝙾𝙾𝙾 𝚝ỷ 𝚕ệ 𝟷/𝟷𝙾)
Mỗi 6 tháng tăng 500 rmb , cao nhất 2000 rmb
Làm đủ 9 tháng lên hạ cấp: +1.000rmb
Làm đủ 12 tháng lên trung cấp: +2.000rmb
Làm đủ 18 tháng lên cao cấp : +3.000rmb
( tiền lên cấp hàng tháng đều có)
封顶 trên 2Ok rmb, hiện đang cần sll quản lí ng VN thay ng Trung. có năng lực có thể đề xuất làm quản lý, lương 2O 3Ok rmb
Đủ 12 tháng: thưởng tháng lương 16 (4 tháng) và 10.000rmb
Đủ 6 tháng: thưởng tháng lương 15 +5.000rmb
Đủ 3 tháng: thưởng tháng lương 14 +2.000rmb
Không đủ 3 tháng: thưởng tháng lương 13 +2.000rmb
Đi làm ngày đầu năm phát 5.000P hongbao, (3 ngày lễ x3 lương cho người mới)
– Gửi hồ sơ cho công ty về gmail tuyendungdubaiedu@gmail.com
– Zalo nhân sự tuyển dụng – 0789388866