- Tham gia
- 30/7/25
- Bài viết
- 93
- Thích
- 0
- Điểm
- 6
Khi bắt đầu hành trình du học nghề Đức, hầu như ai cũng mơ về một công việc ổn định, thu nhập tốt và cơ hội trải nghiệm cuộc sống ở châu Âu. Nhưng đến lúc cầm tấm bằng tốt nghiệp trên tay, câu hỏi “Ở lại hay về?” lại trở thành bài toán khó, không chỉ cho bản thân du học sinh mà cả gia đình.
Lý do nhiều người ở lại Đức rất thuyết phục. Thị trường lao động Đức đang thiếu hụt nhân lực nghiêm trọng, đặc biệt trong ngành điều dưỡng, kỹ thuật, cơ khí và IT. Lương khởi điểm trung bình từ 2.500 đến 3.500 euro/tháng sau thuế, kèm nhiều chế độ phúc lợi như bảo hiểm, nghỉ phép và hỗ trợ học lên cao. Không ít người xem đây là cơ hội vàng để ổn định cuộc sống và tích lũy tài chính.
Ngược lại, quay về Việt Nam cũng không hề “bước lùi” như nhiều người nghĩ. Kinh nghiệm và kỹ năng từ Đức là điểm cộng lớn trong mắt nhà tuyển dụng tại Việt Nam, nhất là với các công ty châu Âu hoặc doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài. Chi phí sinh hoạt thấp hơn, gần gia đình và bạn bè, cùng việc dễ dàng thích nghi văn hóa, khiến không ít du học sinh chọn đường về.
Vấn đề gây tranh luận nằm ở chỗ:
Cá nhân mình thấy, không có lựa chọn nào “đúng” cho tất cả. Ở lại hay về còn tùy vào mục tiêu, hoàn cảnh gia đình và mong muốn lâu dài. Một số người ở lại vài năm để tích lũy vốn rồi về nước kinh doanh; số khác gắn bó trọn đời với nước Đức. Quan trọng là bạn phải xác định rõ con đường của mình trước khi tốt nghiệp, để không bị cuốn vào vòng xoáy phân vân.
Lý do nhiều người ở lại Đức rất thuyết phục. Thị trường lao động Đức đang thiếu hụt nhân lực nghiêm trọng, đặc biệt trong ngành điều dưỡng, kỹ thuật, cơ khí và IT. Lương khởi điểm trung bình từ 2.500 đến 3.500 euro/tháng sau thuế, kèm nhiều chế độ phúc lợi như bảo hiểm, nghỉ phép và hỗ trợ học lên cao. Không ít người xem đây là cơ hội vàng để ổn định cuộc sống và tích lũy tài chính.
Ngược lại, quay về Việt Nam cũng không hề “bước lùi” như nhiều người nghĩ. Kinh nghiệm và kỹ năng từ Đức là điểm cộng lớn trong mắt nhà tuyển dụng tại Việt Nam, nhất là với các công ty châu Âu hoặc doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài. Chi phí sinh hoạt thấp hơn, gần gia đình và bạn bè, cùng việc dễ dàng thích nghi văn hóa, khiến không ít du học sinh chọn đường về.
Vấn đề gây tranh luận nằm ở chỗ:
- Người ủng hộ ở lại cho rằng: sau khi bỏ ra 3-4 năm học và làm việc, không tận dụng cơ hội định cư là lãng phí.
- Người chọn về nước phản biện: mức thu nhập ở Đức cao nhưng áp lực, thuế và chi phí sinh hoạt cũng lớn; hơn nữa, việc sống xa quê hương lâu dài không phải ai cũng chịu được.
Cá nhân mình thấy, không có lựa chọn nào “đúng” cho tất cả. Ở lại hay về còn tùy vào mục tiêu, hoàn cảnh gia đình và mong muốn lâu dài. Một số người ở lại vài năm để tích lũy vốn rồi về nước kinh doanh; số khác gắn bó trọn đời với nước Đức. Quan trọng là bạn phải xác định rõ con đường của mình trước khi tốt nghiệp, để không bị cuốn vào vòng xoáy phân vân.